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• 營業(yè)員/服務(wù)員/店員20人 急

  3000~4000

  初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  剛剛

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  工作內(nèi)容：
  1、門店接待與銷售
  2、收銀結(jié)算
  3、及時補貨、理貨、排面整理，保持貨架豐滿整齊
  4、執(zhí)行先進先出，及時發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報
  5、門店衛(wèi)生
  6、收貨與盤點
  任職要求：
  1、年齡18-45歲
  2、有無經(jīng)驗均可、帶薪培訓
  3、性格開朗、形象端正
  工作地點：
  榕城區(qū)西馬街道百貨大樓

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• 內(nèi)賬會計1人 急

  7000~10000

  大專|6年|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  剛剛

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  崗位職責：
  （一）日常賬務(wù)與憑證管理
  審核采購入庫單、銷售小票、費用報銷單等原始單據(jù)，編制記賬憑證，登記總賬 / 明細賬，確保賬證、賬賬相符。
  核對 POS 機收款、現(xiàn)金、銀行存款流水，完成資金日記賬與銀行對賬，定期盤點庫存現(xiàn)金，保障資金安全。
  處理固定資產(chǎn)折舊、工資社保計提、稅費計提等期末結(jié)轉(zhuǎn)，規(guī)范完成月末結(jié)賬。
  （二）進銷存與成本核算
  建立庫存商品明細賬，按先進先出、加權(quán)平均法核算采購與銷售成本，精準結(jié)轉(zhuǎn)商品成本。
  組織 / 參與庫存全盤 / 抽盤，處理盤盈、盤虧、報損、臨期商品賬務(wù)，分析差異原因并提優(yōu)化建議。
  編制進銷存報表，分析庫存周轉(zhuǎn)率、毛利率、滯銷品占比，支撐采購與促銷決策。
  （三）往來與費用管理
  對接供應(yīng)商，核對貨款與結(jié)算單據(jù)，辦理付款并登記應(yīng)付賬款；核對門店 / 客戶往來，定期出具對賬單。
  審核租金、水電、促銷費、員工薪酬等費用支出，執(zhí)行預算控制，歸集費用并分析占比。
  管理會員儲值卡、預付賬款等往來款項，及時核銷清理。
  （四）稅務(wù)與報表管理
  負責增值稅、個稅、企業(yè)所得稅等月度 / 季度 / 年度稅務(wù)申報，發(fā)票領(lǐng)購、開具、認證與臺賬管理。
  編制資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表及內(nèi)部管理報表，解讀經(jīng)營數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持。
  配合內(nèi)外部審計、稅務(wù)稽查，提供資料并落實整改，跟進稅收優(yōu)惠政策落地。
  （五）內(nèi)控與風險防范
  監(jiān)督收銀流程合規(guī)性，防范資金與收銀漏洞；完善財務(wù)制度，強化庫存、費用、票據(jù)全流程內(nèi)控。
  識別生鮮損耗、庫存積壓、壞賬等風險，提出防控措施，保障資產(chǎn)安全。
  二、任職要求
  大專及以上學歷，財務(wù)、會計、審計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  必備初級會計職稱。
  6年及以上會計經(jīng)驗，超市 / 零售 / 快消行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
  能獨立處理全盤賬務(wù)，具備稅務(wù)申報與報表編制完整經(jīng)驗。
  熟練操作用友、金蝶等財務(wù)軟件，精通 Excel進行數(shù)據(jù)處理與分析。
  熟悉《企業(yè)會計準則》《稅法》及零售行業(yè)稅收政策，掌握生鮮等特殊品類成本核算與損耗處理。
  具備進銷存全流程核算能力，能快速定位并解決賬務(wù)差異問題。
  細致嚴謹、數(shù)字敏感，責任心強，具備良好職業(yè)道德與保密意識。
  工作地點：揭陽榕城區(qū)漁湖街道吉榮大廈
  

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• 運營經(jīng)理1人

  10000以上

  大專|11年|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  剛剛

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  一、核心崗位職責
  （一）經(jīng)營與目標管理
  制定運營戰(zhàn)略：根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定大樓年度、季度經(jīng)營目標與運營策略（銷售額、客流量、商戶滿意度等）。
  分解與執(zhí)行：將經(jīng)營指標分解至各樓層 / 展區(qū)（如榕城館、普寧館、揭西館等），監(jiān)督執(zhí)行，確保達成。
  數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期分析銷售數(shù)據(jù)、客流、轉(zhuǎn)化率、坪效等，診斷問題并提出改進方案。
  成本控制：制定并管控運營預算，控制人力、物業(yè)、營銷等費用，提升利潤率。
  （二）商戶 / 展區(qū)與商品管理
  招商與調(diào)整：負責特色商戶、本地優(yōu)品品牌的招商引進、洽談簽約與布局優(yōu)化。
  商戶服務(wù)：建立商戶溝通機制，提供運營指導、培訓與支持，解決日常經(jīng)營問題。
  陳列與形象：監(jiān)督各展區(qū)商品陳列、店面形象，維護大樓整體美觀與購物氛圍。
  庫存與損耗：協(xié)助商戶監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)，推動滯銷品清倉，合理控制商品損耗。
  （三）營銷與活動策劃
  策劃營銷活動：結(jié)合節(jié)假日、古城文旅熱點策劃促銷、展覽、直播帶貨等活動。
  整合推廣：聯(lián)動線上線下（本地社群、抖音、古城宣傳）進行推廣，提升大樓知名度與客流。
  活動復盤：評估活動效果（銷售增長、引流、ROI），沉淀經(jīng)驗優(yōu)化后續(xù)方案。
  （四）現(xiàn)場運營與服務(wù)管理
  日常運營：全面負責大樓日常營運秩序、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備維護與安全巡檢。
  服務(wù)標準：制定并執(zhí)行服務(wù)規(guī)范，培訓提升導購 / 客服人員服務(wù)水平。
  投訴處理：妥善處理顧客投訴與突發(fā)事件，保障顧客體驗與大樓聲譽。
  安全管理：作為消防安全責任人，落實防火、防盜等安全措施，杜絕安全事故。
  （五）團隊與行政管理
  團隊管理：負責運營團隊的招聘、培訓、績效考核與激勵。
  制度建設(shè)：建立健全運營管理制度與流程。
  跨部門協(xié)作：與財務(wù)、行政、物業(yè)、政府文旅部門等高效協(xié)同，保障運營順暢。
  二、任職要求
  （一）基本條件
  學歷：大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  經(jīng)驗：3-5 年以上百貨商場、購物中心或零售行業(yè)運營管理經(jīng)驗，有知名百貨或文旅商業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
  年齡：30-45 歲，條件優(yōu)秀者可適當放寬。
  （二）專業(yè)技能
  業(yè)務(wù)能力：精通百貨 / 商場運營全流程，熟悉招商、商戶管理、營銷策劃、現(xiàn)場服務(wù)等模塊。
  數(shù)據(jù)分析：精通 Excel，擅長銷售、客流數(shù)據(jù)分析，能基于數(shù)據(jù)制定經(jīng)營策略。
  營銷策劃：具備獨立策劃并落地營

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• 咖啡店店長1人

  7000~10000

  高中|3年|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  剛剛

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  一、崗位職責
  1. 門店經(jīng)營管理
  負責門店日常運營、排班、考勤、人員管理，確保門店正常高效運轉(zhuǎn)。
  制定并完成月度 / 季度營業(yè)額、毛利、成本控制目標。
  管控物料損耗、庫存盤點、訂貨補貨，減少浪費，提升利潤。
  執(zhí)行門店營銷活動，維護線上平臺（美團、大眾點評、社群），提升曝光與復購。
  2. 產(chǎn)品與品質(zhì)管理
  嚴格把控咖啡、飲品、甜品出品標準，保證口感、顏值、衛(wèi)生一致。
  監(jiān)督食品安全、操作規(guī)范、設(shè)備日常保養(yǎng)與清潔。
  定期優(yōu)化菜單，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)調(diào)整主推產(chǎn)品與定價。
  3. 團隊管理與培訓
  招聘、帶教、培訓店員，提升服務(wù)與制作技能。
  營造良好工作氛圍，激勵員工，降低流失率。
  制定服務(wù)流程，統(tǒng)一服務(wù)話術(shù)，提升顧客體驗。
  4. 客戶與現(xiàn)場管理
  處理客訴、突發(fā)情況，維護門店口碑與品牌形象。
  巡查門店環(huán)境、衛(wèi)生、氛圍，確保顧客體驗舒適。
  維護老客戶，建立社群，做會員維護與復購運營。
  5. 財務(wù)與報表
  每日核對營收、對賬，確保賬目清晰。
  按時提交營業(yè)報表、庫存報表、成本分析。
  控制水電、耗材、人力成本，提升門店盈利能力。
  二、任職要求
  1. 基本條件
  年齡 22–38 歲，形象干凈得體，溝通表達良好。
  2年以上咖啡 / 茶飲 / 餐飲門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。
  熟悉咖啡制作、飲品配方、設(shè)備操作者優(yōu)先。
  2. 能力要求
  具備門店運營、排班、成本控制、營銷活動執(zhí)行能力。
  有責任心，抗壓能力強，能適應(yīng)輪班 / 節(jié)假日工作。
  執(zhí)行力強，做事細致，有服務(wù)意識和團隊管理意識。
  熟練使用手機接單、收銀系統(tǒng)、外賣平臺后臺。
  3. 素質(zhì)要求
  熱情開朗，善于溝通，能處理客訴與員工關(guān)系。
  重視衛(wèi)生與品質(zhì)，有品牌意識和服務(wù)意識。
  穩(wěn)定性強，認同品牌理念，愿意長期發(fā)展。
  工作地點：榕城區(qū)百貨大樓

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• 電機銷售業(yè)務(wù)員2人

  3500~7000

  高中|1年|全職|廣東揭陽

  廣東迪寶電機有限公司

  6小時內(nèi)

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  具體面議

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• 建材業(yè)務(wù)員人數(shù)不限 急

  5000~7000

  學歷不限|1年|全職|廣東揭陽普寧

  哈博爾藝術(shù)涂料普寧店

  7小時內(nèi)

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  1.有建材的銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
  2.上班時間自由：上午9點到店打卡，下午下班前回店打卡、總結(jié)；
  3.待遇：具體面談;
  4.此崗位較適合女性；
  5.聯(lián)系我時請說是在普寧人才網(wǎng)看到的。

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• 業(yè)務(wù)員人數(shù)不限 急

  5000~7000

  學歷不限|1年|全職|廣東揭陽普寧

  哈博爾藝術(shù)涂料普寧店

  7小時內(nèi)

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  1.有建材的銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
  2.上班時間自由：上午9點到店打卡，下午下班前回店打卡、總結(jié)；
  3.待遇：具體面談;
  4.此崗位較適合女性；
  5.聯(lián)系我時請說是在普寧人才網(wǎng)看到的。

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• 導購員2人 急

  5000~9000

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市特惠電器

  22小時內(nèi)

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  【家電賣場急招導購精英】
  如果你熱愛銷售，喜歡與人交流，對家電產(chǎn)品感興趣，這里是你大展身手的舞臺！
  **崗位要求**：
  1. 年齡20-40歲，溝通能力強，服務(wù)意識佳；
  2. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可帶薪培訓；
  3. 熱情開朗，學習能力強，能適應(yīng)排班制。
  **福利待遇**：
  - 底薪+高提成+年度獎金
  **加入我們**：
  發(fā)送簡歷至微信，或直接到店咨詢
  地址： 磐東鎮(zhèn)榕西西關(guān)路中段京東家電專賣店，即喬南飯店斜對面路口

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• 銷售文員2人 急

  4500~6500

  高中|1年|全職|廣東揭陽

  揭陽市匯晟膠粘制品有限公司

  1天內(nèi)

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  崗位要求:
  1，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
  2，熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力；
  3，工作細致認真，責任心強，有團隊合作精神；
  4，負責拍攝簡單短視頻，剪輯，發(fā)布；
  5.上班時間：上午8點-下午17：30，中午休息1小時，提供餐補，每周日休息；
  6，聯(lián)系我時，請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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• 新能源汽車銷售人數(shù)不限 急

  10000以上

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市鑫城新能源汽車

  1天內(nèi)

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  有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，主要銷售新能源汽車

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• 新能源汽車主播人數(shù)不限 急

  8000~16000

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市鑫城新能源汽車

  1天內(nèi)

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  有帶貨主播經(jīng)驗優(yōu)先，主要銷售新能源汽車

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• 電信銷售經(jīng)理30人 急

  4000~8000

  中專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  勝通和科技有限公司

  1天內(nèi)

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  工作職責:
  1.數(shù)字化綜合網(wǎng)格內(nèi)商機摸查；
  2.上門服務(wù)及營銷；
  3.泛渠道拓展及維系支撐；
  4.外場促銷。
  上班時間：上午8點半到傍晚6點，月休4-6天，有社保

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• 銷售經(jīng)理1人 急

  3000~6000

  高中|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽

  勝通和科技有限公司

  1天內(nèi)

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  工作職責:1.數(shù)字化綜合網(wǎng)格內(nèi)商機摸查;2.上門服務(wù)及營銷3.泛渠道拓展及維系支撐;4.外場促銷。

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• 阿里銷售業(yè)務(wù)1人 急

  2500~15000

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市泓睿五金制品有限公司

  1天內(nèi)

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  一、【要求】熟悉各種電腦辦公軟件、善于溝通和較快的打字速度電子商務(wù)專業(yè)、市場營銷專業(yè)、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  二、【福利待遇】
  1.薪資：底薪+提成+獎金
  2.工作時間：9：30-18：00，單休（周日休息）
  3.免費提供午餐，不定期免費提供下午茶。
  4.工作滿半年可以保送去學習專業(yè)知識，更好提升自身能力。
  三、有意者請來電聯(lián)系：劉小姐 18219154998
  四、聯(lián)系我時，請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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• 銷售跟單3人 急

  4500~8500

  高中|1年|全職|廣東揭陽

  揭陽市泓睿五金制品有限公司

  1天內(nèi)

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  1.能夠主動學習并掌握相關(guān)職業(yè)技能，具備良好的溝通能力，解答客戶提出的各種問題，達成交易。
  2.跟進每日訂單記錄，對訂單達成至發(fā)貨進行跟蹤把控，避免出現(xiàn)問題或紕漏。
  3.服務(wù)意識強，工作嚴謹，有責任心，具備團隊精神！

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• 1688運營1人 急

  6000~12000

  學歷不限|3年|全職|廣東揭陽

  義烏市彬盛工藝品有限公司

  1天內(nèi)

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  崗位職責：
  1.日常1688賬號運營 從產(chǎn)品上傳 測圖測款 主圖文案 詳情制作 關(guān)鍵詞查找分析 標題優(yōu)化 競店數(shù)據(jù)分析 產(chǎn)品運營 等完成銷售額指標
  2.具備B端業(yè)務(wù)屬性 同時承接客服接單和售后服務(wù)，保證客戶買家體驗和發(fā)貨物流保證
  3.對于付費推廣有自己的方式方法 參考過去運營店鋪的ROI數(shù)據(jù)推廣效果
  4.對于平臺的大促活動 火拼 天天特賣 跨境專供和新老客站內(nèi)自營銷活動有自己的理解，并會監(jiān)控和查看活的效果
  5.擅長數(shù)據(jù)分析，能夠從價格、質(zhì)量、信息質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、圖片質(zhì)量等維度與同行比較，找到自己的優(yōu)勢、錯位營銷、打造差異化定位
  6.老客戶維護 新客戶開發(fā) 保證復購率的同時做好產(chǎn)品拉新
  7.對于產(chǎn)品能夠快速熟悉和上手 學習能力強 并可以向定制需求客戶 推薦合適的產(chǎn)品 并跟進工廠打樣
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  任職要求：
  1.有1-3年最好以上1688運營工作經(jīng)驗
  2.能使用現(xiàn)代辦公軟件 最好會一定的黑科技或者代碼編程技術(shù) 卡排位 補單資源和數(shù)字營銷ROI取得過一定的結(jié)果
  3.運營的認知OK 能夠跟業(yè)務(wù)客服美工倉儲采購等部門做好協(xié)同溝通
  4.積極陽光上進皮實 學習能力強 敢想敢拼
  
  具體情況跟進具體公司要求細談
  福利待遇：
  1.工資=底薪+高額提成+補貼+社保繳納+
  2.培訓=系統(tǒng)培訓+廣闊的發(fā)展空間+阿里官方全國TOP小二定向扶持
  3.公司提供專業(yè)全面的產(chǎn)品知識培訓
  阿里巴巴官方定期組織電商運營培訓
  
  工作地點：浙江省東陽市（臨近義烏）
  
  期待優(yōu)秀小伙伴的加入！??！

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• 導購員1人

  3000~5000

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市旺通水業(yè)

  1天內(nèi)

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  誠聘導購員：
  一、職位要求：
  1.形象佳，具備一年以上銷售工作經(jīng)驗；
  2.要會電腦更好
  二、薪資待遇：底薪3000元＋高額提成+年度績效獎金，綜合工資6K--1W，入職有專業(yè)知識培訓指導。
  三、食宿情況：包吃一餐；
  四、歡迎您的加入！
  五、聯(lián)系我時，請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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• 職業(yè)經(jīng)理人1人 急

  6000~10000

  學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市旺通水業(yè)

  1天內(nèi)

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  安吉爾凈水器市場經(jīng)理（操盤手）招聘
  一、公司簡介
  吉洋商行作為揭陽市安吉爾凈水器代理商，長期致力于為揭陽地區(qū)用戶提供高品質(zhì)的凈飲水解決方案。依托安吉爾品牌強大實力與自身完備的售后服務(wù)能力，我們在本地市場樹立了良好口碑，為眾多家庭和企業(yè)帶來健康好水。安吉爾成立于1987年，專注凈飲水領(lǐng)域38年，是行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)軍品牌。
  二、崗位職責
  1.?市場策略制定：根據(jù)揭陽區(qū)域市場，結(jié)合安吉爾凈水營銷方案，制定并執(zhí)行針對性的市場策略，提升品牌在當?shù)厥袌稣加新屎椭取?br/>2.?銷售渠道拓展與管理：開拓并維護揭陽區(qū)域內(nèi)的各類銷售渠道，包括但不限于專賣店、家電賣場等，評估渠道表現(xiàn)，優(yōu)化渠道布局，提升渠道銷售效能。
  3.?團隊管理與協(xié)作：負責組建、培訓和管理市場與銷售團隊，制定團隊目標與績效考核機制，激勵團隊成員完成銷售任務(wù)。
  三、任職要求
  1.?工作經(jīng)驗：3 - 5年市場營銷或銷售管理經(jīng)驗，有家電、凈水行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  2.?技能要求：具備優(yōu)秀的市場策劃與推廣能力，熟悉線下營銷渠道運作；出色的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；熟練使用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具 。
  3.其他要求：具備敏銳的市場洞察力和應(yīng)變能力，能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境；工作積極主動，責任心強，有較強的抗壓能力和執(zhí)行力；熟悉揭陽地區(qū)市場情況者優(yōu)先。
  四、薪資福利
  1.?薪資待遇：6k-10k
  2.?福利待遇：成為揭陽安吉爾項目合伙人，公司為有創(chuàng)業(yè)欲望求職者提供平臺，要求求職者有較強的進取心。
  五、工作地點
  廣東揭陽區(qū)域

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• 客戶服務(wù)經(jīng)理5人 急

  5000~7000

  大專|3年|全職|廣東揭陽

  中國人壽保險股份有限公司

  1天內(nèi)

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  職位描述：
  為中國人壽的客戶提供售后服務(wù)（保單年檢，準時提醒客戶繳納保險費； 跟進客戶的電話地址信息，傳達公司發(fā)布的新信息，反饋客戶的意見）
  任職要求：
  1 、全職，年齡在22~45歲（條件優(yōu)秀者可以放寬）；
  2 、誠實守信勤奮 、有較強的進取心和拓展能力；
  3 、身體健康，具有良好客戶服務(wù)意識，熱愛保險行業(yè)；
  4 、熱情，具有良好的語言表達能力，有一定銷售工作基礎(chǔ)；
  發(fā)展空間：
  1 、提供完善的專業(yè)培訓 ；
  2 、享有公司提供的一定客戶資源；
  3 、創(chuàng)業(yè)補貼；
  4 、享有各類和其他津貼；
  5 、與公司簽訂代理合同，享有商業(yè)保障計劃。
  職位待遇： 客戶服務(wù)收展是一種新的服務(wù)型銷售模式——服務(wù)創(chuàng)造價值，價值成就未來， 公司為每一位致力于服務(wù)的各界人士提供廣闊的發(fā)展空間。
  中國人壽為您所提供的將會是：
  1 、薪資無封頂，能者多得，有更多機會認識各領(lǐng)域精英和渠道；
  2 、公司鼓勵并培養(yǎng)人才，有中國人壽獨有的，完全透明的、明確的、完善的晉升平臺；
  3、購買商業(yè)保險意外+醫(yī)療+身價+養(yǎng)老；
  4、不定時團建、年度旅游；
  5、優(yōu)秀經(jīng)理保送至學院進修（國家創(chuàng)辦且有相關(guān)畢業(yè)證書）

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• 保險業(yè)務(wù)員10人 急

  3000~6000

  大專|1年|全職|廣東揭陽

  中國人壽保險股份有限公司

  1天內(nèi)

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  6天5小時制度，早上8:30-11:30下午 2:30-4:30
  薪資構(gòu)成=基礎(chǔ)服務(wù)津貼+培訓津貼+綜合金融傭金+方案獎勵（上不封頂）
  購買商業(yè)保險意外+醫(yī)療+身價+養(yǎng)老金融、房地產(chǎn)、車行銷售人員優(yōu)先考慮。

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